會議總結回顧近半年實名制考勤情況，并為與會人員培訓操作系統(tǒng)使用，并結合實際進行演練。
會議對進一步做好關鍵崗位人員實名制考勤工作提出具體要求：
一、以合同履約情況和民工工資發(fā)放情況為重點，開展建筑市場專項整治行動，嚴厲查處崗位人員掛靠，工程違法發(fā)包、轉包、分包等行為，進一步規(guī)范建筑市場秩序。
二、要求各企業(yè)以關鍵崗位人員實名制考勤工作為抓手，深入自查工程上存在的市場行為問題和隱患，建立問題清單及時整改，形成長效機制。
三、以建筑市場專項整治為中心輻射全領域聯(lián)動檢查，結合招投標管理、企業(yè)資質和人員資格管理、質量安全監(jiān)督、建筑市場誠信體系建設等工作，確保工程項目檢查全內容全區(qū)域覆蓋無盲區(qū)、無死角。
建筑工程關鍵崗位實名制考勤推薦使用魯班長工地移動考勤。
